Assistent Controller (24-32 uur)

Over het bedrijf

Intronics is een innovatieve internationale organisatie die al ruim 40 jaar actief is in professionele connectivity-oplossingen. Vanuit Barneveld levert het bedrijf aan klanten door heel Europa en maakt het onderdeel uit van TKH Group. De organisatie combineert de slagkracht van een internationale speler met de cultuur van een betrokken familiebedrijf. Collega’s krijgen veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte om zich verder te ontwikkelen.

Functieprofiel

Je begint met een stevige basis binnen de financiële administratie, maar jouw rol gaat verder dan alleen boekhouden. Je ondersteunt bij rapportages, denkt mee over procesverbeteringen en helpt de organisatie verder te professionaliseren.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Boeken en verwerken van financiële mutaties;
• Ondersteunen bij maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen;
• Voorbereiden van btw- en Intrastat-aangiftes;
• Opstellen van rapportages voor TKH Group;
• Ondersteunen bij CSRD-rapportages;
• Voorbereiden van interne audits;
• Uitwerken van marge-analyses;
• Ondersteunen van sales met financiële analyses rondom OPL;
• Ontwikkelen van rapportages in Power BI;
• Meedenken over automatisering en optimalisatie van financiële processen.

Functie eisen

Jij bent analytisch ingesteld, nieuwsgierig en wilt jezelf ontwikkelen binnen finance. Je vindt het leuk om met data te werken en denkt graag mee over hoe processen slimmer kunnen.

Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde hbo-opleiding Finance & Control, Bedrijfseconomie of Accountancy;
• Minimaal één jaar ervaring binnen een financiële functie;
• Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal;
• Goede Excel-vaardigheden;
• Interesse in BI, automatisering en data-analyse;
• Ervaring met Power BI is een pré;
• Ervaring met Business Central is mooi meegenomen.

Arbeidsvoorwaarden

• Direct in dienst bij Intronics voor 24 tot 32 uur per week;
• Bruto maandsalaris tussen € 3.500,- en € 4.500,- passend bij jouw ervaring;
• Flexibele werktijden en hybride werken (max 40%);
• 28 Vakantiedagen;
• Goede pensioenregeling inclusief aanvullende verzekeringen;
• Fietsregeling, bedrijfsfitness en een gezonde lunch;
• Veel ruimte voor opleidingen en persoonlijke ontwikkeling.